Κώστας Πουπάκης

Τετάρτη 20 Σεπτεμβρίου 2017 -

Επαναπροσδιορισμός και οριοθέτηση των ευέλικτων μορφών εργασίας

E-mail Εκτύπωση

Η ευελιξία με ασφάλεια αποτέλεσε κεντρική επιλογή της ΕΕ για την απασχόληση, στο πλαίσιο της Στρατηγικής της Λισαβόνας 2000 – 2010, ενώ βρίσκεται στο επίκεντρο των διαβουλεύσεων για την αναθεώρηση της Στρατηγικής για το 2020. Εν μέσω οικονομικής κρίσης, που έχει ήδη λάβει και κοινωνικές διαστάσεις, έχει δημιουργηθεί ένα ιδιαίτερα δυσμενές περιβάλλον για την απασχόληση, με συνεχιζόμενη αύξηση της ανεργίας από το 2007 και έπειτα (μέχρι το 2010 ο αριθμός των ανέργων θα ξεπεράσει τα οκτώ εκατομμύρια σε απόλυτους αριθμούς) και περαιτέρω επέκταση των πλέον επισφαλών μορφών εργασίας, όπως η ενοικίαση εργαζομένων, η εργολαβία κ.λπ.

Ο Κ. Πουπάκης με γραπτή ερώτησή του προς την Επιτροπή τόνισε την ανάγκη επαναπροσδιορισμού της έννοιας της «flexicurity» και κατάρτισης ενός νέου θεσμικού πλαισίου εφαρμογής της συγκεκριμένης πολιτικής απασχόλησης, με ενεργή τη συμμετοχή των κοινωνικών εταίρων, προκειμένου να σταματήσει να αποτελεί εργαλείο των εργοδοτών για καταστρατήγηση των δικαιωμάτων των εργαζομένων και να ανταποκριθεί με επάρκεια στο πάγιο κοινωνικό αίτημα της πλήρους και ποιοτικής εργασίας για όλους.

Η Επιτροπή απέφυγε ευθέως να αποδεχθεί την ανάγκη απόδοσης νέου ορισμού στη «flexicurity», παρ’ όλο που αναγνώρισε την ανάγκη επαναπροσδιορισμού των ισορροπιών μεταξύ των επιμέρους συνιστωσών της πολιτικής της «ευελιξισφάλειας», στις νέες κοινωνικοοικονομικές περιστάσεις, που ισχύουν σε κάθε κράτος μέλος.

«Το νέο θεσμικό πλαίσιο, το οποίο περιλαμβάνει την ευρωπαϊκή στρατηγική για την απασχόληση και τις κατευθυντήριες γραμμές για την απασχόληση μετά το 2010 και για το οποίο το Κοινοβούλιο θα κληθεί σε διαβούλευση, αναμένεται να δώσει τη δυνατότητα στην πολιτική ευελιξίας με ασφάλεια να λειτουργεί πιο αποτελεσματικά και να εφαρμόζεται πιο συστηματικά στα κράτη μέλη», απάντησε η Επιτροπή στον ευρωβουλευτή Κ. Πουπάκη, αναγνωρίζοντας το έλλειμμα θεσμοθετημένου πλαισίου εφαρμογής της «flexicurity» για την απασχόληση.

Το συγκεκριμένο έλλειμμα θεσμικού πλαισίου, έχει οδηγήσει σε φαινόμενα κατάχρησης της ευελιξίας από πλευράς των επιχειρήσεων, με αποτέλεσμα «εύκολες» απολύσεις, δημιουργία εργαζομένων πολλαπλών ταχυτήτων, καταστρατήγηση κεκτημένων εργασιακών δικαιωμάτων, πλήττοντας τη σταθερή και πλήρη απασχόληση, όπως επισημαίνει ο έλληνας ευρωβουλευτής.

Η Επιτροπή, τέλος, στην απάντησή της υπογραμμίζει τη σημασία ανταλλαγής βέλτιστων πρακτικών μεταξύ των κρατών μελών, αλλά και τη συνέχιση του προγράμματος αμοιβαίας μάθησης, με στόχο να ενθαρρυνθεί η αμοιβαία μάθηση σε όλα τα επίπεδα και να ενισχυθεί η δυνατότητα μεταφοράς των πιο αποτελεσματικών πολιτικών τόσο στον τομέα της πολιτικής της «ευελιξίας με ασφάλεια», όσο και στους υπόλοιπους βασικούς τομείς της ευρωπαϊκής στρατηγικής για την απασχόληση.
 

 

Social Networks

Με ενδιαφέρει η γνώμη σας

Περιμένω τις απόψεις, προτάσεις, θέσεις σας σε θέματα που σας αφορούν. Είμαι στη διάθεσή σας να αναλάβω δράση για θέματα κοινού ενδιαφέροντος.

Υποβολή ερώτησης